为使青年评价师尽快熟悉安全评价工作、深入熟悉港口企业安全管理工作，并锻炼年轻人与企业交流的能力，从而使其能更好的开展相关工作，公司领导与港口企业进行沟通，派驻部分员工进行驻场实习。

通过驻场实习，使员工熟悉港口企业日常安全管理工作要点，学到了先进的安全管理经验、现场工作经验，使年轻员工受益良多。为公司业务的顺利开展起到推波助澜的作用。